|
RotoFlex - senkt Kosten in der Pflege
Patienten, die nicht mehr alleine aufstehen können, benötigen mindestens zweimal täglich eine intensive Mobilisierung (in den Sessel setzen). Das Umsetzen wird von einem oder zwei Mitarbeitern des Pflegepersonals durchgeführt. Erforderlicher Arbeitsaufwand ca. 5 bis 6 Minuten pro Mitarbeiter zweimal täglich.
Mit dem RotoFlex Aufstehbett kann der Patient im Bett bleiben, da das RotoFlex Aufstehbett mittels Handbedienung in eine Sesselposition gefahren werden kann. So kann der Patient im Bett sitzen, bzw. an der Bettkante wie im Sessel oder Stuhl am Tisch sitzen. Viele Patienten können das RotoFlex Aufstehbett völlig alleine bedienen, d.h., sie benötigen keine Pflegekraft als Hilfe, um zum Sitzen zu kommen Die Mobilisierung wird hier mehrfach am Tag erreicht. Schafft der Patient geistig die Bedienung des Tasters nicht, so wird allerhöchstens eine Person zur Mobilisierung benötigt.
Da für die Betreuung von bettlägerigen Patienten nur eine Person notwendig ist, müssen sich die Mitarbeiter nicht für gemeinsame Mobilisierung abstimmen. Außerdem kann das RotoFlex Aufstehbett auch jederzeit von Besuchern des Patienten bedient werden. Somit ist durch das RotoFlex Aufstehbett zur Mobilisierung nur maximal eine Pflegeperson nötig. Mindestens die Hälfte der Pflegekosten für Mobilisierung (eine Pflegekraft statt zwei) fallen weg.
Folgende einfache Kostenrechnung lässt sich aufstellen: |
---|
Eine Pflegekraft kostet pro Minute ca. 0,50 € inkl. Nebenkosten. | Durch das RotoFlex Aufstehbett werden täglich 2 mal pro Patient mindestens 5 Arbeitsminuten (= 10 Minuten) eingespart ca. 5 € / Tag.
| Leasing ab ca. 120,- €/ monatlich – Fragen Sie uns. | Direkte Kostensenkung pro Tag von mindestens 1,00 € bei jedem Patienten. |
Direkte Kostensenkung pro Tag von mindestens Euro 1,- bei jedem Patienten.
Der RotoFlex finanziert sich aus der Arbeitszeitersparnis und hat weitere positive Effekte: |
---|
Es muss kein herkömmliches, nicht mehr dem technischen Standard entsprechendes Pflegebett angeschafft werden. | Für die Mitarbeiter fällt schwere körperliche Arbeit weg und damit sinkt das Risiko
| der immer wieder auftretenden Arbeitsunfähigkeit bzw. | der frühzeitigen Berufsunfähigkeit
|
|
|
|